Switch to

SEŘIZOVAČ VE VÝROBĚ v nepřetržitém provozu 12tky

Mzda 45 000,- až 50 000,- hrubého

Co vás na této pozici čeká

  • řízení a obsluha automatické výrobní linky v papírenském průmyslu dle pracovních pokynů,
  • drobné opravy zařízení dle seřizovacích pokynů, nastavovacích pokynů a zkušenosti,
  • doplňování materiálu a surovin k zařízení,
  • pravidelná kontrola hotových výrobků,
  • samostatná práce i práce v týmu dalších kolegů.

Požadujeme

  • manuální zručnost a pečlivost, zdravý rozum,
  • zodpovědnost a pracovní nadšení,
  • dobrý zdravotní stav,
  • ochotu a schopnost pracovat v 12-ti hodinových směnách (systém dlouhý a krátký týden, střídá se den a noc),
  • práce je vhodná i pro absolventy technických oborů – rádi Vás zaučíme

Nabízíme

  • mzda 45000,- až 50000,- hrubého
  • příplatky za noční 20 %, příplatky za víkend 20 %, docházkový bonus, pravidelné roční navyšování mezd,
  • pravidelné rozložení směn, (6-18h a 18-6h)
  • výborná vlaková dostupnost z Brna 20 minut z Brna, zastávka hned za firmou!!!
  • navyšování mzdy dle znalostních tříd,
  • pravidelné roční navyšování mezd,
  • stabilní zaměstnání s možností získat cenné pracovní zkušenosti a možnost kariérního postupu,
  • moderní pracovní prostředí a prima kolegy.
  • flexi pasy v hodnotě 400,- Kč po zkušební době,
  • příspěvek na penzijní připojištění až 600,- Kč
  • stravenkový paušál v hodnotě 180,- Kč za odpracovanou směnu plně hrazené zaměstnavatelem,
  • odměnu za každého zaměstnance, kterého k nám přivedete až 50 000Kč.
  • čtvrtletní nákup firemních výrobků až do výše 5 000,- Kč a další bonusy, které Vám rádi představíme osobně.

Zaujala vás tato nabídka?

Všechny poskytnuté údaje jsou uchovávány a zpracovávány v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů. Tazatel uděluje souhlas se zpracováním poskytnutých osobních údajů společnosti MORACELL s.r.o. se sídlem Průmyslová 542, 664 63 Žabčice, Česká Republika, IČ: 25588061, jakožto provozovateli webových stránek a to po dobu do odvolání souhlasu. Tazatel dále uděluje souhlas, aby osobní údaje byly zpracovány zpracovatelem, zejména společností Studio Fresh Net, s.r.o., IČ: 29109701, případně dalšími pověřenými zpracovatelskými společnostmi, jež provozovatel pověří. Tazatel též potvrzuje, že se seznámil s právy dle § 11 a § 21 zákona č. 101/2000 Sb., tj. zejména že má právo přístupu k osobním údajům a právo na opravu těchto osobních údajů, blokování nesprávných osobních údajů, jejich likvidaci, atd. Udělení souhlasu je zcela dobrovolné a lze jej kdykoli bezplatně na adrese provozovatele odvolat.

Magdaléna Brnková Asistenka účetní Do MORACELLu jsem nastoupila v roce 2022 na pozici referentky výroby. Práce mě bavila, ale zároveň jsem se chtěla posunout dál a vyzkoušet něco nového. Po čase jsem dostala nabídku pracovat jako asistentka účetní, což pro mě byl skvělý směr.
Firma mě podpořila a vyslala na kurz účetnictví, díky kterému jsem získala potřebné znalosti a sebejistotu. Dnes se starám o pokladnu, skladové hospodářství a bankovní platby. Na MORACELLu si nejvíce cením právě možností vzdělávání a pracovního rozvoje. Vážím si toho, že vedení věří našim schopnostem a dává nám prostor růst – ať už profesně, nebo osobně.
Jiří Žebra Key Account Manager V MORACELL pracuji od roku 2024, kdy jsem nastoupil na pozici trainee – obchodní manažer. Na práci v MORACELL se mi nejvíce líbí to, že každý den je jiný, je to práce velmi dynamická a člověk se při ní naučí plno nových věcí a dovedností. Kolegové jsou tu fajn, jsou ochotní v případě potřeby poradit a pomoct.
Jaroslav Otočka Skladník Do MORACELLu jsem nastoupil v roce 2015 jako skladník a od té doby se toho hodně změnilo – ve firmě, v našem týmu i v technologiích, se kterými pracujeme. Práce ve skladu mě pořád baví, hlavně proto, že je různorodá a jsme tu skvělá parta.
K mým zálibám patří fotbal – a proto mám rád společenské a sportovní akce, které pro nás firma pořádá, nejraději jsem měl fotbalový MORACELL cup, o který si zahrála celá firma. Jsem rád, že se potkáváme i mimo pracovní prostředí a můžeme si popovídat o všem možném.
Jsem už pár let před důchodem, ale pořád se těším do práce. Pro mě je MORACELL hlavně o lidech – a tady jsou ti nejlepší.
Marek Hradil Procesní specialista Ve společnosti MORACELL pracuji od roku 2020. Nejvíce mě baví práce s automatickou výrobní linkou, její nastavování a různé montáže. Naše práce je hodně technicky zaměřená a stále se máme co učit.
Cením si skvělého kolektivu a přístupu k zaměstnancům, na čem se domluvíme, to platí.
Luděk Zugar Skladník Ve společnosti pracuji už více než deset let. Na mé práci mě nejvíce baví organizování práce a komunikace s kolegy. Oceňuji benefity, které společnost nabízí a lidský přístup k zaměstnancům. Líbí se mi, že vedení společnosti stále pracuje na rozvoji svých zaměstnanců a růstu společnosti.
Rostislav Franěk Vedoucí směny Ve společnosti pracuji od roku 2020. MORACELL nabízí silné zázemí společnosti a jistota práce. Na mé práci mě baví vše – od zaskladnění výroby (vychystání zásilek) až po nakládku. Někdy dovážíme naše výrobky až k cílovému zákazníkovi, a je příjemné vidět, že je naše práce ceněna. Oceňuji stravenky, které jsou vypláceny formou stravenkového paušálu do mzdy, a motivační pohyblivou složku mzdy, která narůstá podle obratu společnosti. Cením si akcí, kterou firma pořádá, například na místním koupališti v Žabčicích, s barmanskou show a velkým rautem, kam jsem si mohl pozvat i svou rodinu či přátele.
Martina Vrtková Referent skladu V MORACELLU pracuji od roku 2017. Na mé práci se mi líbí jasně daná pravidla, ale zároveň to, že není každý den stejný. Vážím si super kolektivu, který tu máme v kanceláři, a přístupu vedení společnosti, díky kterému si stále firma drží rodinnou atmosféru. Líbí se mi pravidelné kvartální prezentace, kde se všichni zaměstnanci mohou dozvědět o dění ve společnosti, novinkách, úspěších a jak se firmě daří.
Tereza Zmidlochová HR manager Ve společnosti pracuji od roku 2018. Díky společnosti MORACELL se stala moje práce i mým koníčkem, protože komunikace s lidmi mě baví a naplňuje. Jsem přesvědčena, že srdcem naší společnosti jsou její zaměstnanci, proto je důležitý nejen jejich výběr, ale i péče o ně a jejich rozvoj, který mnohdy rozhoduje o úspěšnosti a konkurenceschopnosti společnosti.
Switch to